令和5年度 運輸安全マネジメントに関する取り組みについて
山梨交通株式会社では、輸送の安全を確保するための基本的な方針、その他輸送の安全に係わる情報を以下のとおり公開いたします。
1. 輸送の安全に関する基本的な方針
- 社長は、輸送の安全の確保が事業経営の根幹であることを深く認識し、社内において輸送の安全の確保に主導的な役割を果たすとともに、現場における安全に関する声に真摯に耳を傾けるなど現場の状況を充分に踏まえつつ、社員に対し輸送の安全の確保が最も重要であるという意識を徹底させる。
- 輸送の安全に関する計画の策定、実行、チェック、改善を確実に実施し、安全対策を不断に見直すことにより、全社員が一丸となって業務を遂行することにより、絶えず輸送の安全性の向上に努め、また、輸送の安全に関する情報については、積極的に公表する。
- 安全スローガン「高めよう 安全意識と危険予知力」 私たちは、常に安全意識と危機予知力を持つと同時に、更にそれを高めていくことにより、お客様に「安全」と「安心」を提供し、快適に目的地まで輸送することを使命とします。
2. 輸送の安全に関する重点項目
- 輸送の安全の確保が最も重要であるという意識を徹底し、関係法令及び安全管理規程に定められた事項を遵守する。
- 輸送の安全に関する費用支出及び投資を積極的かつ効率的に行うよう努める。
- 輸送の安全に関する内部監査を行い、必要な是正措置又は予防措置を講ずる。
- 輸送の安全に関する情報の連絡体制を確立し、社内において必要な情報を伝達、共有する。
- 輸送の安全に関する教育及び研修に関する具体的な計画を策定し、これを適確に実施する。
3. 自動車事故報告規則第2条に規定する事故に関する統計
- 令和4年度 0件
4. 輸送の安全に関する目標及び当該目標の達成状況
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令和4年度の目標達成状況
バス・タクシー運転者に責任のある事故の発生件数は、39件を上回らないとの目標を設定し事故防止活動に取り組み、令和4年度は41件と目標を達成出来なかった。 -
令和5年度の目標
(1)重大事故発生件数の目標 0件
(2)有責事故発生件数の目標 26件
5. 輸送の安全に関する教育および研修の実施状況
- 運行管理者基礎講習参加（令和4年6月22日～6月24日・令和5年2月1日～2月3日）
- 運行管理者一般講習参加（令和4年6月2日・7月20日・9月29日・11月4日）
- 整備管理者会議（令和4年6月28日・12月16日）
- 整備管理者研修（令和4年11月1日・25日）
- 整備主任者研修（令和4年11月11日・15日・21日・22日・30日）
- 運輸安全内部監査セミナーNASVA山梨支所（令和4年12月13日）
- 乗務員接客サービス研修会（令和5年1月17日）
- 山梨県バス協会安全運転研修会参加（令和4年12月13日・14日）
- 富士山バス事故を受けての特別研修会※いすゞ自動車（令和4年12月20日・21日）
- 静岡県バス協会ドライバーズコンテスト（令和5年2月19日）
- NASVA安全マネジメントセミナー（東京国際フォーラム）※コロナ過により開催中止
6. 輸送の安全に関する査察等の取り組み状況
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安全運動期間における営業所の査察
春：令和4年4月7日～4月12日
夏：令和4年8月2日～8月12日
秋：令和4年9月22日～9月27日
年末年始：令和4年12月12日～令和5年1月6日 -
主要駅前ロータリーにおける査察
春：令和4年4月6日～4月14日
夏：令和4年7月27日～8月9日
秋：令和4年9月21日～9月27日
年末年始：令和4年12月14日～12月28日 - 本社管理職による営業所点呼立ち合い：令和4年7月21日～8月22日・令和4年12月10日～令和5年1月20日に実施
- 休憩地における査察：〔高速バス〕令和4年7月27日に双葉サービスエリア（上り）、令和4年12月23日に双葉サービスエリア（上り）、〔貸切バス〕令和4年7月27日に石和温泉ホテル千石、令和4年12月20日石和温泉ホテル平安、〔タクシー〕令和4年7月27日・12月23日に甲府中央のりばにおいてそれぞれ実施。
7. 輸送の安全に係る内部監査結果
当社は、安全管理規定に基づき、令和4年3月28日に監査人により経営トップおよび安全統括管理者への内部監査を実施いたしました。
監査においては、運輸安全マネジメントに関する安全方針の周知方法、目標達成のための推進状況、今後の方針について点検し、各種取り組みが着実に実施されていることが確認されております。
8. 令和5年度の輸送の安全に関する計画
- 安全スローガンの制定
- 全乗務員を対象とした全員教育の実施（運行管理者や補助者を含む）
- 全経営トップと現場とのコミュニケーションの強化
- ヒヤリ・ハット情報の収集、共有と事故防止への活用
- 安全マネジメントの理解の浸透
- 運行管理者・運行管理補助者、整備管理者・整備管理補助者のレベルアップ
- 添乗指導制度の継続的実施
- 飲酒運転を根絶する意思の徹底
- 運転者の健康状態の把握と健康に起因する事故の防止
- ドライブレコーダーを活用した教育の実施
- 無事故・無違反表彰
- エコドライブ運転教育及び事故分析教育の実施
9. 輸送の安全に関する組織体制及び指揮命令系統
- 別掲1「安全管理組織図」とおり
10. 令和5年度の輸送の安全に関する予算等
- バス・タクシー車両代替え（21,762万円）
- 高速バスフリーWi-Fi設備の導入（102万円）
- 高速バス自動券売機の導入（763万円）
- 全乗務員への「グループ安全研修」の開催（50万円）
- 脳ＭＲＩスクリーニング検査の実施（167万円）
- 睡眠時無呼吸症候群（ＳＡＳ）の実施（44万円）
- 全職員を対象としたストレスチェックの実施（43万円）
- 新型コロナウイルス感染防止対策（160万円）
- 運輸安全マネジメントに関する先進地事例の視察
11. 事故、災害に関する報告連絡体制
- 別掲2「重大事案発生時の初動体制」とおり
12. 安全統括管理者、安全管理規程
- 安全統括管理者 取締役執行役員部長 池田 雄次
- 別掲3「安全管理規程」とおり
13. 輸送の安全に関する教育及び研修の計画
- 別掲4「乗務員教育計画表」とおり
旅客自動車運送事業運輸規則
- 別掲5「旅客自動車運送事業運輸規則」とおり
